Entreprise

Rejoindre l’équipe Givex

Depuis 1999, nous sommes passés à plus de ​300 collaborateurs dans 10 pays. Notre équipe diversifiée et motivée apporte compétences et talents pour résoudre les problèmes les plus urgents de notre industrie.

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Job Position

  • Department Fulfillment

    Location UK – Kingfisher

    Givex is looking for an energetic and proactive Warehouse Operative to join our Fulfillment Services team located on Trinity Park, Trinity Way, Chingford E4 8TD. If you are an experienced order picker with significant hands-on warehouse experience, eager to learn Givex’ processes quickly and meet the day-to-day requirements of this Warehouse Operative role, you are […]

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  • Department Client Services

    Location Canada – Toronto

    Do you like to help, support, teach others and share knowledge and new information? Are you patient and thorough in your explanations? Perhaps your background includes teaching, or technical support? Are you a tenacious problem and puzzle solver?  Are you experienced in Technical Support and looking for more opportunity?  If you can answer YES to […]

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  • Department Program Administration & Control

    Location HK – Hong Kong

    This Support role is responsible for liaising with our clients, vendors and internal teams and focusing on fulfillment, administrative, and account support. All tasks are time & date sensitive, driven by the client’s deadlines. If you are a good communicator, deadline driven and an efficient individual who enjoys processes and challenges, then you are a […]

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  • Department Client Services

    Location Mexico – Mexico City

    Do you like to help, support, teach others and share knowledge and new information? Are you patient and thorough in your explanations? Perhaps your background includes teaching, or technical support? Are you a tenacious problem and puzzle solver?  Are you experienced in Technical Support and looking for more opportunity?  If you can answer YES to […]

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  • Department Implementations

    Location HK – Hong Kong

    Our Givex Implementation team is expanding! We are looking for a driven, dedicated and excited individual who is looking to move their career in a new direction. The Givex Implementation team is responsible to communicate with clients and internal teams to execute implementations for a variety of Givex products. Some of the main tasks would […]

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  • Department Vexilor Procurement & Installations

    Location Canada – Scarborough

    As a Field Service Technician you will be part of our Givex POS and Cable Installations Team which is responsible for installations, deployments, testing, and troubleshooting of various hardware (POS, cameras, digital signage) including all network structured cabling media and services installations. This role requires driving to various client sites for installations on a daily […]

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  • Department Implementations

    Location Canada – Toronto

    Our Givex Brazil Implementation team is expanding globally! We are looking for a driven, dedicated and excited individual who understands the Brazilian culture and is passionate about advancing their career with this unique business opportunity. The Givex Implementation team is responsible to execute client implementations for a variety of Givex products. Some of the main […]

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  • Department Implementations

    Location Canada – Toronto

    Our Givex Implementation team is expanding! We are looking for a driven, dedicated and excited individual who is looking to move their career in a new direction. The Givex Implementation team is responsible to execute client implementations for a variety of Givex products. Some of the main tasks would be performing the setup and configuration […]

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Avec des bureaux au Canada, au Royaume-Uni, en Australie, aux États-Unis, au Brésil, en Chine, à Hong Kong, en Suisse, au Mexique et à Singapour, nous recherchons des personnes endurantes et soucieuses de leur carrière pour rejoindre notre équipe jeune et énergique.

Pourquoi travailler chez Givex

  • L’opportunité

    Givex est une entreprise technologique mondiale dans un marché massif avec un plan de croissance stratégique.

  • Modèle hybride

    Notre équipe travaille à distance, avec la possibilité d’être basé dans l’un de nos 10 bureaux mondiaux, au besoin.

  • Collaboration

    Outils de gestion du travail propriétaires faciles à utiliser et partagés à l’échelle mondiale pour faciliter la collaboration.

  • Trouver l’équilibre

    Les heures de travail : 8h30 à 17h30. 40 h/ semaine

  • Mobilité en hausse

    Les membres de l’équipe sont promus dans l’organisation

  • Travail gratifiant

    La philosophie sur la performance de Givex : vos contributions sont suivies et récompensées

  • Dire, c’est faire

    Nous tenons nos promesses. Garanti.

  • Travail d’équipe

    Givex encourage toujours les membres de son équipe à unir leurs efforts et à travailler ensemble comme une équipe.

FAQ’s

Les membres de l’équipe Givex travaillent à domicile ! Nous participons également à des réunions d’équipe et à des activités de renforcement de l’esprit d’équipe au bureau. Notre équipe travaille à distance, avec la possibilité d’être basé dans l’un de nos 10 bureaux mondiaux, au besoin.

Notre code vestimentaire au bureau, et pour assister à des réunions en ligne à distance, est « Business Casual ».

À moins d’être spécifiquement engagés dans une équipe différente, nous travaillons tous du lundi au vendredi, de 8h30 à 17h30 (soit 40 heures nettes par semaine).

Formation pratique, accompagnement de membres de l’équipe plus expérimentés et lecture/recherche dans nos outils.

Absolument ! En tant que société internationale comptant des clients dans le monde entier, Givex accorde une grande importance aux langues telles que le français, le portugais, le cantonais, le mandarin, l’espagnol et d’autres langues.

Allez sur https://wwws.givex.com/hr_public/login.py pour une réinitialisation du mot de passe.

Quel est le processus de recrutement ?

Notre processus de recrutement comporte sept étapes:

  1. Questionnaire en ligne 1
  2. Questionnaire en ligne 2
  3. Test de compétences (pour certains rôles)
  4. Entretien vidéo avec le responsable
  5. Entretien téléphonique RH
  6. Vérification expérience
  7. Offre d’emploi

Connaissances

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